Інтерв’ю кореспондента газети «Вечірня Полтава» Олега Головка з ректором академії, професором Валентиною Іванівною Аранчій, 24 жовтня 2012 року


Висококваліфіковані кадри – основа ефективного розвитку агропромислового комплексу

 

 - Валентино Іванівно, пройшло не так багато часу і сьогодні ми хочемо продовжити нашу розмову про стан та діяльність Полтавської державної аграрної академії, яку ви очолюєте. Тож, як справи?
 - Можна сказати, що справи добре, але їх багато. За той час, що ми не спілкувались, пройшла вступна кампанія. Її підсумки вважаємо успішними: ми повністю виконали державне замовлення, багато абітурієнтів вступили до академії за цільовими направленнями. Останнє оцінюємо як важливу позитивну тенденцію в оцінці якості підготовки наших випускників роботодавцями, їх розумінням необхідності підготовки фахівця «для себе», бажанням роботодавців «закріпити» спеціаліста. Досить високі показники вступу на комерційній основі: на 70% заповнено ліцензований обсяг. То ж, навіть за певної демографічної ніші, високі вимоги до зовнішнього незалежного оцінювання, складне матеріальне становище населення, академія залишається визнаною в регіоні та агропромисловому комплексі.
 - Зараз аграрна сфера країни є стратегічною, велика увага приділяється зміцненню продовольчої безпеки країни, надзвичайно актуальним є земельне питання та розвиток сільських територій. Яку роль відіграє академія у розв’язанні цих питань в регіоні?
 - З впевненістю можу сказати – одну з головних. Звичайно вона б не була такою, якби не підтримка діяльності нашої академії на рівні обласної та міської влади, конструктивна співпраця установ, організацій, аграрних підприємств.
   Хочеться ще раз нагадати про участь академії в роботі обласної Консультативної ради з питань розвитку агропромислового комплексу та сільських територій. Вона була створена у вересні 2011 року і за цей час було здійснено багато корисних справ як для академії, так і для агропромислового комплексу регіону. Матеріально-технічна база академії поповнилася обладнанням та наочними матеріалами для навчального процесу та наукової діяльності, створено філії кафедр на виробництві, центр виробничого навчання. Якщо бути більш конкретною, то назву навчально-виставковий центр фірми «ХАКА», селекційний центр з обладнанням для прискорення селекційного процесу, експозиція техніки компанії «Пьоттінгер», лабораторія ветеринарної медицини. Таким чином, деякі лабораторії на навчальні кабінети, які ми зараз маємо, унікальні.
   Звичайно, робота Консультативної ради двостороння: науковці академії активно працюють за визначеними, як стратегічні, напрямками досліджень в аграрні сфері, проведена паспортизація сільських територій, проводиться підвищення кваліфікації фахівців агропромислового комплексу та голів сільських, селищних рад.
   Можна сказати, що, завдячуючи діяльності Консультативної ради, досягнуто високого рівня взаємодії між наукою, освітою, аграрним бізнесом та владою.
   Реалізувати цю взаємодію ми можемо, в тому числі, виконуючи завдання Президента України В.Ф. Януковича та втілюючи ініціативу Міністра аграрної політики та продовольства України М.В. Присяжнюка – стратегію соціально-економічного розвитку сільських територій «Рідне село».
 - Останнє засідання Консультативної ради відбулось 18 жовтня. Наскільки результативним воно було?
 - Ми вийшли на новий якісний рівень. Адже було вироблено комплекс заходів активізації співпраці академії з сільськогосподарськими виробниками, як основними роботодавцями для наших випускників. Його реалізація підвищить якість наукової та навчальної діяльності академії, сприятиме підвищенню ефективності агропромислового комплексу регіону та розвитку сільських територій.
   Серед визначених заходів формування конкретних запитів аграрних компаній щодо змісту та якості кадрів, напрямів та тем наукових досліджень; укладання тристоронніх контрактів на цільову підготовку фахівців. Покращенню підготовки фахівців сприятиме активізація у проведенні виїзних занять, навчальних та виробничих практик, екскурсій на виробництво, регулярних зустрічей наших студентів з роботодавцями, стажуванні науково-педагогічних працівників. А формування конкретних замовлень досліджень і готовність у наданні інформації для виконання цих робіт сприятиме підвищенню їх якості та практичній корисності. Також роботодавці будуть активніше залучатись до роботи нашого центру кар’єри та проведенні ярмарків вакансій, атестації випускників після їх працевлаштування.
   Наш сучасний студент розуміє, що модно бути успішним та за прикладною наукою перспектива успіху. А тому вже регулярним стає проведення конкурсів наукових робіт за визначеними аграрними компаніями темами та напрямами. До речі, відзначення переможців такого конкурсу, який було організовано за ініціативи Героя України, Тетяни Михайлівни Корост – «Розбудова села – справа молодих», відбулося в рамках цього засідання Консультативної ради. Переможцям було вручено грамоти, цінні подарунки та грошові премії.
   Симбіоз науки та практики плануємо отримати шляхом запровадження практики постійно діючих центрів передового досвіду аграрних підприємств, регулярної організації науково-практичних конференцій за участю провідних вчених та лідерів аграрного бізнесу. Так би мовити, «тісний контакт» науки, освіти та виробництва вже розпочали шляхом створення представництв передових підприємств агропромислового комплексу та районів в академії.
 - Але ж сьогодення вимагає підвищення якості і самих освітніх технологій?
 - Так, звичайно. Ми постійно дбаємо про підвищення якості навчального процесу. Щороку проводиться науково-методична конференція, на якій науково-педагогічні працівники піднімають актуальні питання удосконалення змісту та технологій освіти, відбувається обмін досвідом. Регулярною є практика відкритих занять, науково-методичних семінарів. З метою запровадження постійно діючого моніторингу відповідності рівня підготовки студентів потребам сучасного бізнесу, удосконалення змісту та методів навчання в академії створено Центр моніторингу якості освіти. Це наш новий проект, але прагнемо забезпечити комплексного контролю усіх елементів освітнього процесу, дотримання якості навчання.
 - Серед таких серйозних питань ми зовсім забули про дозвілля молоді. Адже юність дається один раз, вона має бути багатогранною та насиченою. Як справи з цим у ваших студентів?
 - Наші діти унікальні. Нещодавно Команда веселих та кмітливих нашої академії здобула першість на конкурсі як серед команд «Агро-ліги», так і серед команд Полтавщини, здобула кубок КВК.
   Але наші студенти не тільки веселі, а й освічені. За підсумками останнього конкурсу наукових робіт, що проводиться благодійним фондом «Завтра.ua», ми маємо найбільшу квоту серед вищих навчальних закладів регіону, наші студенти отримують стипендії за свої наукові здобутки. Благодійний фонд «Україна» на чолі з засновником екс-президентом України Леонідом Кучмою проводив фінал наукового конкурсу в нашій академії, адже серед призерів найбільшу кількість зайняли наші студенти.
   Взагалі, хочеться сказати, що я пишаюсь нашою академією, її науковцями та студентами, усім нашим колективом. Також з гордістю усвідомлюю – наші випускники зараз займають ключові пости в області, навіть в країні, очолюють провідні підприємства, установи. Всі підтверджуємо славну історію та творимо славне майбутнє нашої академії!